Заработная плата, Единый Фонд пенсионного и социального страхования. Страховые взносы и НДФЛ в 2022 и 2023 годах. 16 декабря 2022
Очное занятие или Вебинар
Заработная плата, Единый Фонд пенсионного и социального страхования. Страховые взносы и НДФЛ в 2022 и 2023 годах
16 декабря 2022 года
г. Москва, м. Павелецкая, Озерковская набережная, 50
с 10:00 до 17:00 (по Мск)
Лектор: Воробьева Елена Вячеславовна - К.э.н., налоговый консультант и член научно-экспертного совета Палаты налоговых консультантов, автор бестселлера "Заработная плата", ведущий эксперт еженедельника «Экономика и жизнь».
Все изменения на 2023 год
Блицобзор последних новостей
- Мобилизация. Приостановление трудового договора (оформление, табельный учет, гарантии в период мобилизации и после возвращения). Можно ли работника уволить и как. Срочный трудовой договор с временным работником.
- Особенности регулирования трудовых отношений в случае введения специальных мер в экономике
Объединение ПФР и ФСС в Фонд пенсионного и социального страхования:
- Изменение отчетности по персонифицированному учету
- Унифицированные перечни застрахованных лиц
- Правила страхового обеспечения «новых» застрахованных лиц
- Договор ГПХ вместо трудового договора – теперь безопасно?
Страховые взносы в 2023 году:
- Единая предельная величина базы: какие взносы начисляются «сверху»
- Единые тарифы: общий, пониженные, дополнительные
- Единый срок уплаты страховых взносов
- Новая и «старая» отчетность в налоговые органы
Изменения в порядке исчисления, удержания и перечисления НДФЛ с 2023 года:
- Даты для целей НДФЛ – зависимость и влияние на нормы ТК. Надо ли «подгонять» даты выплаты зарплаты под сроки уплаты НДФЛ и возможно ли это?
- Новые сроки уплаты НДФЛ
- Возможность уплаты НДФЛ за счет налогового агента
- Изменение учета и отчетности по НДФЛ
- Нормы компенсаций при разъездном характере работы и для дистанционных работников (проект Минфина России)
Система оплаты труда:
- Система оплаты труда и Положение об оплате труда
- Постоянная и переменная части заработной платы
- Взаимосвязь между отдельными частями заработной платы
- Премии стимулирующие, поощрительные и поздравительные: порядок оформления, налоговый учет
- Средний заработок: основные правила расчета, нестандартные ситуации
- Повышение зарплаты: только индексация или есть другие варианты. Что зависит от выбранного способа
Дополнительные выходные дни, за которые сохраняется средний заработок – без ошибок и переплат
- «Донорские» дни
- Дни для ухода за ребенком-инвалидом
- Дни для прохождения диспансеризации
Стоимость участия:
Очное участие: - 14 500 руб./чел., от 2х человек 12 500 руб./чел.
В стоимость входит: участие одного представителя в семинаре, методические разработки, именной сертификат, обеды.
Онлайн участие (формат вебинара): - 12 500 руб./чел.
В стоимость входит: участие в вебинаре, методические разработки, доступ к видеозаписи на 14 дней, именной сертификат.
Комментариев пока нет